Вимоги: бажання розвиватися і навчатися, відповідальність за слова і дії, старанність, дисципліна, націленість на результат, прагнення до кращої якості життя.
Умови: робота в офісі; гнучкий графік; корпоративна система підготовки персоналу (ESIS), у тому числі за кордоном; налагоджена система роботи; згуртований дружний колектив, відсутність прямих продажів.
Обов'язки: підбір, підготовка персоналу; проведення і організація тренінгів, заходів (в офісі та міського рівня); підтримання готової робочої системи; організація роботи співробітників (планування діяльності, контроль); розвиток регіональних представництв (у Донецьку, по Україні, в РФ - по бажанням).